Stage F/H 3M_ Création d'un data center de test pour Centre de Controle ferroviaire

Date: 23 janv. 2023

Lieu: Villeurbanne, FR

Entreprise: Alstom

 

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 70 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

 

Résumé du stage

 

 

​Alstom développe une nouvelle plateforme logicielle pour ses solutions autour des control center : trafic management, maintenance, security, smart cities, etc.

 

Rejoignez les équipes d'experts Villeurbanne pour travailler sur la problématique des data center : multi cluster, cluster étendus, etc.

 

Les challenges du stage

 

 

Alstom développe une nouvelle plateforme logicielle pour rénover l'ensemble de ses solutions autour des control center : trafic management, maintenance, security, smart cities, etc. Cette nouvelle solution est basée sur une architecture micro-service, déployée dans un cloud azure (parfois) ou dans les data center de nos clients (serveurs physiques on premise).

 

L'objectif du stage est de mettre en place plusieurs configurations de data center permettant de tester tous les cas de déploiement, ainsi que d'émuler des perturbations réseaux.

 

L'objectif du stage est le suivant :

  • Définir les différentes architectures de data center intéressantes
  • Monter les différents data center dans les armoires avec les routeurs, les PC, etc.
  • Réaliser l'installation des couches de virtualisation (VMWare, V-Sphere)
  • Réaliser l'installation des OS et des couches d'orchestration
  • Mettre en place des moyens logique ou physique pour simuler des pannes et des latences réseaux
  • Tester la robustesse de la solution déployée
  • Maintenir l'environnement de test dans le temps

 

Compétences techniques recherchées

 

​Le stagiaire devra avoir déjà une connaissance des technologies suivantes :

  • Cloud architecture
  • VM Ware Virtualization,
  • Linux operating systems,
  • Container orchestration & cluster management

 

Compétences non techniques recherchées

 

​Nous recherchons pour ce stage un profile avec :

  • Un bon niveau d'anglais (rédaction de mémo, rapport)
  • Une forte autonomie pour mener au bout de la réalisation du data center
  • Une forte propension au travail d'équipe avec un sens relationnel constructif et solidaire,
  • Une capacité d'apprentissage rapide des technologies et de leur mise en œuvre

 

Compétences que vous développerez

 

​Le stagiaire approfondira durant son stage :

  • Les différentes technologies de lié aux architectures cloud et micro-service, avec leurs forces et faiblesses
  • Le travail en équipe dans une équipe de recherche et développement en informatique au sein d'un grand groupe

 

 

 

Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité, qui résout les grands défis de la mobilité de demain. C'est pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par l’idée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité, de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour, nous construisons une culture agile, inclusive et responsable. Nos équipes, venant d’horizons différents, se voient offrir des opportunités d'apprendre, de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes-vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante ?  

 

Equal Opportunities Statement:

Alstom garantit l'égalité des chances et s'engage en tant qu’employeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées.  Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, de la nationalité, de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.