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Alternant H/F_Amélioration pilotage fournisseur

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Date: 14-Oct-2021

Location: Villeurbanne, France

Company: Alstom

 

Nous créons des innovations intelligentes pour relever les défis de la mobilité d’aujourd'hui et de demain. Nous concevons et fabriquons une gamme complète de systèmes de transport, des trains à grande vitesse aux bus électriques et trains sans conducteur, en passant par les solutions d'infrastructure, de signalisation et de mobilité digitale. Nous rejoindre, c’est intégrer une communauté internationale de plus 36 300 personnes qui se consacrent à la résolution de problèmes de mobilité concrets et à la réalisation de projets internationaux ayant un impact local durable.

Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de la Signalisation Ferroviaire, nous recrutons un(e) Alternant(e)

Le poste est intégré à l’activité Signalisation d’Alstom, qui a pour mission de définir et de concevoir les solutions d’informatique, d'électronique et de télécommunication qui construisent l’intelligence des trains de demain.

Le site de Villeurbanne (800 salariés) est spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes électroniques embarqués et débarqués (contrôle et monitoring, signalisation).

 

MISSIONS :

Intégré(e) aux équipes Opérations D&IS France et Services, votre mission est d'améliorer les outils de piloatges du suivi des fournisseurs.

Pour cela, vous aurez à :

  • Mise en place et l’amélioration des Indicateurs
    • de l’équipe
    • de la performance Fournisseurs (OTIF) 
    • de la Performance interne (Missing parts, KPIs) 
  • Dans le but d’améliorer la performance de livraisons des fournisseurs pour atteindre un niveau de 95% d’On Time Delivery, mise en place et amélioration des outils internes sur:
    • Saisie des AR en Automatique
    • Correction des dates statistiques
    • Fichier de pilotage personalisable
  • Accompagner les équipes au déploiement de ces nouveaux outils
  • Proposer des solutions pour améliorer la productivité globale de l’activité

 

Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture agile, inclusive et responsable qui offre à des personnes de tout horizon l’opportunité de se développer, d’apprendre et de progresser tout au long de leur carrière. Nous encourageons nos salariés à réaliser pleinement leur potentiel, tout en leur accordant l’estime et le respect dus à chaque individu.