Tender Operation Manager H/F

Req ID:498416 

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous être le Responsable des Opérations d’Offres (Tender Operations Manager) H/F à temps plein que nous recherchons à Valenciennes Petite-Fôret ?

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion industrielle et coordination pour contribuer à des projets de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives et dynamiques, et vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre des hypothèses industrielles pour nos sites de fabrication de trains. Votre impact sera essentiel pour garantir la réussite des projets en termes de qualité, coûts et délais (QCD).

Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de gestion des offres et les sites de fabrication (TMS), en clarifiant et formalisant les hypothèses industrielles (PIO, Make or Buy, construction de site, transferts de technologie, plans de staffing), en définissant les coûts cibles et en assurant le suivi des livrables industriels. Vous participerez également à des activités de réduction des coûts et à l’identification des risques et opportunités.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la coordination entre les équipes de gestion des offres et les sites de fabrication, mais aussi de la standardisation des processus industriels. Nous ferons appel à vous pour :

• Clarifier et formaliser les hypothèses industrielles (PIO, Make or Buy, CAPEX, transferts de technologie, plans de staffing).

• Définir les coûts cibles pour les sites de fabrication et assurer leur alignement avec les objectifs globaux du projet.

• Suivre les sites de fabrication dans la définition des lignes d’assemblage, des investissements CAPEX et des plans de staffing.

• Challenger les parties prenantes pour garantir une conception adaptée aux exigences locales.

• Contribuer à l’identification des risques et opportunités.

• Revoir les livrables QCD des sites de fabrication et assurer leur préparation pour les revues de sous-systèmes.

• Assurer la conformité avec les stratégies de plateforme et de métier.

• Promouvoir la standardisation industrielle et les méthodes de travail.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme d’ingénieur ou niveau master dans les disciplines de fabrication, mécanique, électrique ou chaîne d’approvisionnement.

• Expérience de 7 à 10 ans dans les opérations industrielles, dont au moins 3 ans en gestion d’offres ou de projets.

• Connaissance approfondie des modèles et méthodes de calcul des coûts industriels.

• Capacité à analyser, résoudre des problèmes et prendre des décisions efficaces dans des environnements complexes.

• Expérience de travail dans un environnement multiculturel et multisites.

• Excellentes compétences en leadership et capacité à fédérer des équipes autour d’objectifs techniques.

• Maîtrise du français (niveau langue maternelle) et de l’anglais (lu, écrit, parlé).

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des experts passionnés et des équipes innovantes.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants qui façonnent l’avenir de la mobilité.

• Utiliser notre environnement de travail flexible et agile.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership ou d’expertise technique.

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.