Contrôleur de Gestion Site (H/F)

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en finance et en contrôle de gestion dans un environnement industriel dynamique. Vous travaillerez avec votre collaborateur avec une équipe proactive et orientée résultats pour analyser, structurer et optimiser la performance de notre site.

Votre rôle aura un impact direct sur la maîtrise des coûts, l’efficacité des processus et la prise de décisions stratégiques.

Au quotidien, vous interagirez étroitement avec les responsables des différents départements du site (Services Généraux, Engineering, Achats, Direction Industrielle, etc.), participerez activement à l’amélioration continue des processus transverses et contribuerez à la mise en place d’outils de reporting performants.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la construction budgétaire, du suivi de la performance des KPIs du site et du contrôle des coûts de structure et des investissements, mais aussi de l’optimisation des interfaces entre les départements et de la structuration des systèmes analytiques.

Nous ferons appel à vous pour :

• Calculer les taux horaires et réaliser des analyses d’impact pour soutenir la prise de décision.

• Effectuer une analyse mensuelle de l’activité et des frais généraux du site, incluant le suivi des effectifs directs et indirects.

• Challenger les hypothèses budgétaires des opérationnels et les accompagner dans leur suivi mensuel.

• Optimiser les interfaces avec les autres départements pour un suivi efficace des effectifs et des coûts.

• Structurer le système (GSI) pour une gestion analytique efficiente 

• Veiller à l’application des règles et des procédures du Groupe, notamment dans le cadre des campagnes de contrôle interne.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Master en Finance ou BAC+5 dans un domaine connexe.

• Rigueur, résilience et aptitude à l’apprentissage rapide.

• Capacité à appréhender des systèmes complexes et à proposer des solutions adaptées.

• Esprit analytique et synthétique, avec un œil pour les détails.

• Excellente communication et capacité à collaborer avec divers interlocuteurs.

• Curiosité et capacité à challenger les hypothèses opérationnelles.

• Bonne maîtrise de l’anglais.

• Compétences avancées en Excel et PowerPoint, ainsi qu'une connaissance d’outils financiers tels que Teranga, SAP et Qlik.

Ce que vous apprécierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes pluridisciplinaires sur des projets variés et stratégiques.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants, à la pointe de la technologie.

• Utiliser notre environnement de travail flexible et adapté à vos besoins.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership ou d’expertise technique selon vos aspirations.

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.