Apprenti(e) Ingénieur Pièces de Rechange
Date: 29 juin 2026
Lieu: Valenciennes, FR
Entreprise: Alstom
Req ID:521717
Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.
Alstom Services France emploie aujourd’hui environ 1 000 collaborateurs répartis sur nos 8 établissements ainsi que sur 35 dépôts clients dédiés à l’activité de garantie.
Nous assurons une large gamme de services de maintenance, de modernisation, de réparation, de fourniture de pièces détachées et support technique afin d'aider nos clients à maximiser la fiabilité et la disponibilité des matériels, tout en améliorant la satisfaction et le confort des passagers.
Pour nos activités Services de Valenciennes Petite-Forêt (VPF), nous recrutons un apprenti(e) Ingénieur Pièces de Rechange SLI (F/H)
Le site de Valenciennes Petite-Forêt est le Centre d’Excellence Alstom pour la conception, le développement, la fabrication, les essais et la validation des matériels ferroviaires de types métros, trams-trains et trains à deux niveaux en versions urbaine, suburbaine et régionale.
L'ingénieur documentation est responsable de la définition, de la mise en œuvre et du déploiement de la documentation selon les engagement de Qualité et Délais.
Au sein de notre service Soutien Logistique Intégré de VPF, vous aurez pour principales missions :
- Analyser les besoins contractuels des Clients
- Réaliser des d'offres pertinentes et compétitives.
- Sécuriser les besoins auprès des Fournisseurs (internes / externes)
- Réaliser les listes de pièces de Rechange
- Piloter et réaliser les dossiers EMMST (Emballage, Marquage, Manutention, Stockage et Transport)
- Sécuriser la cohérence entre les pièces de Rechange et les Catalogues illustrés.
- Planifier les Activités
- Participer à l'amélioration continue des méthodes, outils et process du métier Rechanges.
- Supporter les Chefs de Projets SLI sur les thématiques du métier Rechanges.
- Supporter les équipes customer services dans le processus d'achat des pièces de Rechange.
A propos du profil recherché :
- De formation Ingénieur ou Equivalent, vous avez une première expérience en ingénierie de maintenance et en gestion de projets.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre riguer, votre esprit d'analyse et logique
- Votre sens du relationnel, votre agilité et capacité à travailler seront des réels atouts à votre candidature
- Un niveau d’anglais professionnel est requis, compte tenu de nos activités à l'international et pour des perspectives de carrières au sein d'Alstom
Ses principales missions sont les suivantes :
- Réaliser la documentation de maintenance permettant de maintenir le train.
- Garantir la fiabilité des données nécessaire à la réalisation de la documentation.
- Planifier les Activités et respecter les engagements.
- Coordonner la production des fournisseurs.
- Animer les réunions d'avancement des activités.
A propos du profil recherché :
- Anglais professionnel requis (compte tenu de nos activités à l'international et pour des perspectives de carrières au sein d'Alstom)
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et logique
- Votre sens du relationnel, votre agilité et votre capacité à travailler en équipe seront des réels atouts à votre candidature
Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !
Remarque importante
En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous