Project Contract Manager (H/F)

Req ID:514754 

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier

Pourriez-vous être le/la Project Contract Manager (PrCM) (H/F) à Saint-Ouen que nous recherchons ?

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion des contrats et des réclamations dans un environnement de pointe. Vous travaillerez avec une équipe **dynamique, collaborative et engagée**, et jouerez un rôle clé dans le succès des projets en pilotant des stratégies proactives de gestion contractuelle, de réclamations et d'atténuation des risques, alignées sur les objectifs stratégiques d'Alstom.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes transversales de l'entreprise (Project Managers, équipes juridiques, équipes commerciales), assurerez le suivi des obligations contractuelles et développerez des stratégies de gestion des contrats/réclamations. Vous serez également impliqué(e) dans l'analyse, la préparation et la négociation des réclamations et des demandes de variation contractuelle.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la mise en œuvre du plan de gestion des contrats et des réclamations, mais aussi du suivi rigoureux des correspondances contractuelles et des négociations avec les clients et partenaires.

• Nous ferons appel à vous pour :

• Assurer l'application et le respect du Manuel de Gestion des Contrats, des Sinistres et des Assurances (CCIM) ainsi que des règles de gouvernance d'Alstom.

• Élaborer, mettre en œuvre et mettre à jour le plan de stratégie de gestion des contrats (CMSP) en collaboration avec l'équipe principale du projet.

• Analyser les contrats pour identifier les risques et opportunités, et piloter les stratégies associées.

• Superviser le respect des obligations contractuelles, y compris le suivi des jalons contractuels du projet.

• Gérer et analyser la correspondance contractuelle avec les clients, partenaires et tiers.

• Préparer et gérer les dossiers de réclamations et demandes reconventionnelles, y compris les pièces justificatives nécessaires pour les négociations.

• Suivre les demandes de modifications, extensions de délai et variations contractuelles, et préparer les offres commerciales correspondantes.

• Collaborer avec les équipes internes et externes pour garantir la réussite des projets et la satisfaction des parties prenantes.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en ingénierie, sciences techniques, sciences économiques/commerciales ou en droit.

• Expérience de 5 à 8 ans en gestion de contrats/réclamations (de préférence dans un contexte de gestion de projet client) ou en gestion de projet.

• Excellente maîtrise de l'anglais (obligatoire).

• Compétences en interprétation et rédaction de contrats.

• Excellentes capacités de résolution de problèmes et de négociation.

• Créativité et sens des affaires pour identifier des solutions gagnantes.

• Capacité à communiquer efficacement et à responsabiliser les parties prenantes.

• Disponibilité pour des déplacements professionnels (20-30% du temps).

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes multiculturelles et des experts passionnés par leur métier.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants ayant un impact significatif sur la mobilité durable.

• Profiter d'un environnement de travail flexible et inclusif.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership ou des expertises techniques avancées.

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.