Chef de projet technique - IT, Réseaux & Cybersécurité (H/F)

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 85 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Vous avez une première expérience en IT, réseaux, cybersécurité ou systèmes industriels et souhaitez évoluer vers davantage de pilotage et de leadership ?

Rejoignez nos équipes à Saint-Ouen et participez au développement d’UNIS, notre solution réunissant les technologies de cybersécurité, réseaux télécom, radio et virtualisation au cœur de nos systèmes de signalisation ferroviaire.

Votre futur rôle

En tant que Program Development Manager - IT, Network & Cybersecurity (F/H), vous serez au carrefour de la technique et du pilotage. Vous vous appuierez sur nos spécialistes pour comprendre les enjeux, coordonner les contributeurs, faire avancer les décisions et sécuriser les livraisons.

C’est un poste qui vous permettra de capitaliser sur votre bagage technique tout en développant vos compétences en pilotage de projet et leadership transverse.

Nous ferons appel à vous pour :

• Comprendre les besoins des projets et les traduire avec les équipes d’ingénierie en objectifs et livrables clairs.

• Construire et suivre le plan de développement et de livraison.

• Coordonner les différents métiers contribuant au développement : conception et validation et équipes produits.

• Suivre les engagements en particulier en matière de qualité, coûts et de délais (QCD).

• Anticiper les risques et dépendances, identifier les points de blocage et préparer les arbitrages.

• Communiquer sur l’avancement, les risques, les décisions et les prochaines étapes en particulier vers la Direction de nos programmes Urban.

• Assurer l’interface avec les équipes techniques, les projets et les produits en développement.

Votre profil

Nous accordons autant d’importance à votre potentiel, votre curiosité et votre envie d’évoluer qu’aux technologies que vous maîtrisez aujourd’hui. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en Ingénierie ou équivalent universitaire dans les domaines de l’informatique, réseaux, télécommunications, cybersécurité, systèmes embarqués ou systèmes industriels ;

• Une expérience professionnelle significative dans un environnement technique ou industriel

• Une première expérience de coordination ou de leadership, par exemple comme responsable de lot, référent technique, leader technique, ou dans une première fonction de pilotage de projet;

• Une bonne compréhension des architectures IT et réseaux et des principaux enjeux de cybersécurité ;

• Un esprit structuré, fédérateur et une bonne capacité à s'adapter aux changements

• Une bonne capacité à communiquer avec des experts techniques comme avec des interlocuteurs projet ;

• Un bon niveau de français et d’anglais.

Une première connaissance de la cybersécurité industrielle, des architectures réseaux, de la virtualisation ou de standards tels que IEC 62443 ainsi qu’une expérience dans le ferroviaire ou les transports sont un plus, mais ne sont pas indispensables.

Nous ne recherchons pas un expert de toutes ces technologies. Nous recherchons avant tout quelqu’un disposant d’un bon socle technique, d’une première expérience de coordination et de l’envie de grandir vers un rôle de leader de projet.

Ce que vous apprécierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés

• Contribuer à des projets innovants

• Utiliser notre environnement de travail collaboratif et dynamique.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership et de gestion de projet

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.