Responsable Design Compute & Cloud - (H/F)

Date: 9 juin 2022

Lieu: Saint-Ouen (Paris area), France

Entreprise: Alstom

Nous créons des innovations intelligentes pour relever les défis de la mobilité d'aujourd'hui et de demain. Nous concevons et fabriquons une gamme complète de systèmes de transport, des trains à grande vitesse aux bus électriques et aux trains sans conducteur, ainsi que des solutions d'infrastructure, de signalisation et de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une communauté véritablement mondiale de plus de 75 000 personnes dédiées à la résolution des problèmes de mobilité du monde réel et à la réalisation de projets internationaux ayant un impact local durable.
 

OBJECTIF DE LA MISSION :

Sous la responsabilité du directeur Compute & Cloud, vous contribuerez à la construction de la stratégie d'Alstom Transport, à la conception des services Compute & Cloud, notamment les services de Cloud public, à l'intégration des solutions business & commerciales dans le paysage Alstom Infrastructure.

 

Principales responsabilités et obligations :

Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un responsable Design Compute & Cloud. Votre périmètre mondial comprend 3 Datacenters, 5 régions de services de Cloud public (Azure) et plus de 100 salles de données locales.

 

PRINCIPAUX CHALLENGES DU POSTE :

Gérer une équipe de 20 personnes (Architectes ; Développeurs/internes ; contractants/ France ; Inde) vous serez la charge de :        

- Conduire et accompagner la transformation du Cloud de l'entreprise

- Concevoir, promouvoir et aider à l'adoption des services de Cloud public (IAAS, PAAS etc.)

- Gérer les sujets d'architecture d'hébergement :

  • Définir les modèles de Compute & Cloud
  • Construire des feuilles de route
  • Construire des composants et des services technologiques pour rationaliser en permanence le paysage de l'infrastructure
  • Diriger les sujets d'innovation en phases avec les objectifs de l'organisation

- Gérer les services de conception de l'architecture afin d'intégrer toutes les solutions d'entreprise dans notre paysage de Cloud public.

Développer et maintenir la livraison automatisée des services de Cloud public.

- Gérer les activités Finops.

- Gérer les licences de toutes les solutions technologiques dans le paysage (OS/DB/MW/etc.).

 

PROFIL : 

Pour être considéré pour ce rôle, le candidat doit démontrer les compétences et les expériences suivantes :    

- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur, de préférence en technologie de l'information, vous avez environ 12 ans d'expérience en architecture IS&T, dans les domaines des services d'hébergement et de Cloud. Vous avez de très bonnes compétences techniques sur différents sujets.

- Vous avez de l'expérience dans la gestion d'équipes dans un environnement multiculturel.

- Vous avez une connaissance rudimentaire des aspects financiers (gestion budgétaire, réels, acruals, etc.).

- Travaillant avec un partenaire d'externalisation, vous êtes expérimenté dans les aspects contractuels des services d'hébergement

 

 

 

- Vous avez une connaissance approfondie des technologies d'hébergement :

_ Datacenter et urbanisation du Cloud ;

_ Solutions hyperconvergées (DELL VXRAIL)

_ Virtualisation : VMWARE full stack

_ OS : Linux, Windows, AIX, Solaris

_ Bases de données : Oracle , MSSQL, MYSQL, POSTGRE

_ Applications virtuelles et bureautique : Citrix

 

  • Une connaissance et une expérience approfondies des fournisseurs de Clouds publics sont requises (en particulier Microsoft Azure).
  • Une bonne compréhension de la méthodologie et des outils Devops.

_ Langages : Powershell, Terraform, Bash, API, Pipeline, YAML

_ Outils d'automatisation : CICD, Jenkins, Gitlab CI,

_ Plateformes : Gitlab

_ Docker, Kubernetes

- Vous faites preuve d'une bonne communication, d'efficacité et de capacité d'exécution. Vous êtes orienté résultats et faites preuve de curiosité intellectuelle et de créativité.

- Vous parlez couramment l'anglais et vous êtes désireux de travailler en autonomie dans un environnement international pour relever les défis du nouvel Alstom

Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture agile, inclusive et responsable qui offre à des personnes de tout horizon l’opportunité de se développer, d’apprendre et de progresser tout au long de leur carrière. Nous encourageons nos salariés à réaliser pleinement leur potentiel, tout en leur accordant l’estime et le respect dus à chaque individu.