Ingénieur Mécanique Senior - Centre de Développement Intérieurs (CDS Intérieurs)

Req ID:505369 

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur.  Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Si vous êtes curieux, motivé et avez un esprit d'équipe, cette opportunité vous permettra de bâtir votre carrière en tant qu’Ingénieur mécanique senior, basé à St-Bruno, canada.

En tant qu’ingénieur mécanique sénior pour le CDS Intérieurs, vous aurez la responsabilité, avec votre équipe, du développement et de la conception des composants d’intérieurs des zones passagers et/ou des composants d’intérieurs de la cabine de pilotage et/ou de la coquille avant du train, et cela, pour les soumissions et projets qui vous seront assignés. Vous aurez à livrer des designs de qualité, en respectant les objectifs de coûts, de délais et de performances

VOS RESPONSABILITÉS SERONT:
 

Gestion :

• Gérer fonctionnellement une équipe d'ingénieurs Intérieurs et/ou de sous-traitants d'ingénierie externes.
• Fournir un support technique pour permettre au chef de projet Intérieurs et au chef de groupe d'ingénierie de surveiller l'ingénierie des fournisseurs
• Déployer et appliquer les procédures de développement, le catalogue et les solutions standards.

Soumissions et projets

• Assurer la qualité des livrables et leur acceptation par le client interne
• Définir le concept d'aménagement intérieur selon la solution standard des règles du CDS
• Organiser les revues de Conception/Vérification et fournir les rapports associés.
• Être responsable du respect des objectifs de coûts récurrents et non récurrents de son périmètre
• Être responsable du respect de la planification de l'ingénierie des pièces intérieures sur son périmètre
• Soutenir l'ingénieur de validation dans l'établissement de plans de certification et de validation (y compris F&S et sécurité).
• Assurer la gestion de la configuration de son périmètre
• Fournir des intrants pour la construction de maquette
• Apporter un support aux équipes d’industrialisation lors du démarrage des activités d’assemblage.
• Préparer les activités des Ingénieurs CAO et Mécaniques
• Accompagner l'équipe Qualité lors des revues fournisseurs

Support aux achats

• Analyser les offres techniques des fournisseurs (clause par clause)
• Participer à la préparation du Business Award en phase projet

Suivre, contrôler et consolider son périmètre :

• Organiser et conduire ses revues d’avancement
• Gérer l'évaluation des risques et les plans d’action
• Rendre compte de ses objectifs au Chef de Groupe Ingénierie (consolidation QCD et risques).

CANDIDAT IDÉAL :

• Vous êtes Ingénieur mécanique avec expérience en conception de produits ferroviaires (ou domaine automobile ou domaine aérospatial) avec plus de 10 ans d'expérience pertinente
• Vous avez expérience de plus de 5 ans en gestion d'équipe d'ingénierie
• Expérience en gestion de projet dans l'industrie ferroviaire ou connexe
• Capacité à établir des priorités et à travailler efficacement sous pression pour respecter les délais.
• Vous êtes capable de travailler dans une structure d'organisation internationale, multisites et matricielle.
• Vous avez excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Orientation client
• Vous  êtes Membre de l’OIQ

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Job Type:​Expérimenté