Product Industrialization Manager - Vie série

Date: 9 nov. 2024

Lieu: Rouen, FR

Entreprise: Alstom

 

 

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur.  Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

 

Envie de rejoindre une équipe jeune et dynamique sur un site à taille humaine basé dans l'agglomération rouennaise pour votre futur emploi ? Alors n'hésitez plus, contactez-nous ! Notre site Alstom situé à Petit-Quevilly (ROUEN) est le centre d'excellence des transformateurs Alstom. Nous recherchons actuellement un.e Product industralization manager - vie série pour rejoindre notre équipe Méthodes, en CDI.

Vous serez en charge / vos principales missions seront :

  • Participer aux maintien indsutriel des produits en vie séries (Outils spécifique / Gamme / AMDEC / Temps…) :
    • En rédigeant les cahiers des charges et en lançant les consultations,
    • En faisant prendre en compte les évolutions industrielles des procédés, moyens et organisationnelles
    • En analysant les performances QCD des produits
    • En mettant à jours les outillages/ procédures tout en formant les utilisateurs,
    • En planifiant l'aménagement des postes de travail,
    • En s'assurant de la conformité EHS des équipements de production,
    • En s'assurant de l'atteinte des coûts objectifs et de l'optimisation des coûts des produits
    • En traitant les aléas impactant la performance industriel
  • Mener l'optimisation des processus existants :
    • En améliorant les moyens et outils de productions (Fiabilisation / Lean-manufacturing / EHS)
    • En suivant les projets d’investissements (Budgétisation / Suivi des projets / Mise en place / Qualification / …)
    • En pilotant des chantiers d'amélioration des temps méthodes
  • Définir et mettre en place les outils et moyens en adéquation avec la politique sécurité Alstom (Outils de manutention et de levage / Equipements électriques / …)
  • Fiabiliser & piloter les améliorations produits 
    • En analysant les dysfonctionnements et les aléas,
    • En proposant des solutions, en planifiant les actions d'amélioration relatives aux opérations de fabrication, de montage et d'essais,
    • En réalisant les outillages nécessaires et en s'assurant de leur mise en service afin de réduire les coûts de production
    • En pilotant les AMDEC-Process

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

 

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

 

Profil recherché ?
• Diplôme d'ingénieur.e  (généraliste, mécanique ou électrotechnique) ;
• Profil junior / expérience
• Bonne communication orale et écrite
• Être force de proposition
• Sens solide de l'organisation
• Aptitude à travailler dans une entreprise en constante évolution
• Aimer le travail en équipe multidisciplinaire
• Savoir mettre du lien et de la cohésion

 

Conditions contractuelles et avantages sociaux :
• Poste cadre en forfaits jours ;
• Carte Tickets Restaurants ;
• Complémentaire santé (couverture frais de santé et prévoyance décès incapacité) ;
• Intéressement/participation tels que définis dans les Accords ;
• Plan d’épargne groupe avec un choix de placement sur divers fonds actions/obligations ;
• Prise en charge de 75% du titre de transport en commun ;
• Nombreux accords autour du bien-être au travail : Accords de télétravail, accords équilibre vie privée / vie professionnelle, accord handicap etc.
• Politique de mobilité FR et International
• CE (tickets cinéma à 5€, remboursement activités loisirs, culture, sport, chèque-vacances, chèques cadeaux salarié, bons de rentrée scolaire, famille enfants)