Responsable Méthodes et Industrialisation H/F

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Notre site de Bourgogne (730 salariés), Alstom Le Creusot, est centre d'excellence en matière de conception et fabrication de bogies (châssis, roues, essieux, freins) pour les TGV, trams, trains, métros en France et dans le monde. Le site est situé en plein cœur de Bourgogne, à 1h20 de Paris et 40 min de Lyon (TGV).

Pourriez-vous être le Responsable Méthodes et Industrialisation H/F (activité montage) à temps plein que nous recherchons au Creusot (71) ?

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en management d’équipes industrielles et en industrialisation dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec une équipe collaborative, dynamique et innovante et vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation des processus de production et l’amélioration continue, tout en pilotant l’industrialisation de nouveaux produits.

Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production, les chefs de projet industriels et les équipes d’ingénierie, tout en assurant la montée en compétences et l’efficacité de votre équipe. Vous serez également responsable de garantir le respect des budgets, des délais et des standards de qualité.

Vous vous occuperez plus particulièrement de piloter l’industrialisation de nouveaux produits et de mettre en œuvre des actions d’amélioration continue, mais aussi de soutenir la production dans l’optimisation des processus et des implantations de lignes. Nous ferons appel à vous pour :

• Manager une équipe de 20 ingénieurs et techniciens, en définissant les processus et méthodologies de la fonction.

• Assurer l’adéquation charge/capacité du service en fonction des projets en développement et en vie série.

• Maintenir et développer les compétences de l’équipe en ligne avec les évolutions du métier.

• Garantir le déploiement des standards industriels et l’utilisation des outils informatiques (PLM, ERP, MES).

• Suivre l’avancement des livrables industriels en phase de conception et assurer la montabilité des produits.

• Optimiser les implantations de lignes et organiser le support aux opérateurs pendant la production des premiers produits.

• Proposer et suivre des actions de productivité pour améliorer la performance financière des projets.

• Assurer le respect des règles sécuritaires, ergonomiques et la fiabilité des données dans les gammes et nomenclatures.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme d’ingénieur en mécanique, généraliste ou équivalent.

• Minimum 5 ans d’expérience dans le secteur industriel, avec une expérience managériale.

• Connaissance approfondie des processus industriels, de la gestion de projet et de la gestion financière.

• Maîtrise de l’anglais (écrit et oral).

• Capacité à prendre du recul, esprit de synthèse et leadership affirmé.

• Compétences en accompagnement d’équipes et en développement des talents.

• Aisance relationnelle et capacité à travailler en collaboration avec des équipes transversales.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes passionnées et engagées dans des projets à fort impact.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants et durables.

• Utiliser notre environnement de travail collaboratif et axé sur l’amélioration continue.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des rôles de leadership stratégique au sein d’Alstom.

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.