Manager Implantation Logistique (H/F)

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous être le Manager Implantations Logistique (H/F) à temps plein à La Rochelle que nous recherchons ?

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de la chaîne d'approvisionnement dans un environnement industriel dynamique et exigeant. Vous travaillerez avec une équipe collaborative et engagée, et vous jouerez un rôle clé dans la coordination des capacités de stockage et flux physiques pour garantir la réussite des projets, de leur phase de développement jusqu'à leur clôture.

Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes supply chain, des services généraux, du sourcing et de production, tout en assurant le respect des jalons des projets. Vous serez également chargé de piloter des processus critiques tels que la gestion des flux physiques et informatiques, la coordination des fournisseurs et la gestion des stocks.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la définition des modèles logistiques pour le site de La Rochelle, mais aussi de la mise en œuvre de plans d’action et du suivi des chantiers. Nous ferons appel à vous pour :

• Participer aux ateliers pour définir le modèle logistique pour le site de La Rochelle.

• Calculer les besoins en capacité de stockage en fonction du plan de production.

• Proposer des aménagements optimisés en termes de Sécurité, Qualité, Coût et Délais (SQCD).

• Répartir les tâches entre les différentes ressources disponibles.

• Construire des plans d’action et planifier leur exécution.

• Mettre en place et suivre les chantiers logistiques.

• Assurer le suivi budgétaire lié aux projets.

• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour garantir le succès des projets.

Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme Bac+5 en Supply Chain ou équivalent.

• Expérience de 5 à 10 ans dans un environnement industriel avec une expérience en management hiérarchique et fonctionnel d'équipe.

• Maîtrise de SAP et des bases de la Supply Chain (certification APICS CPIM appréciée).

• Connaissance des métiers amonts et avals ainsi que des outils utilisés pour le développement de projets.

• Compétences avérées en négociation et en gestion des relations avec les fournisseurs.

• Maîtrise de l’anglais et d’Excel (y compris VBA).

• Esprit d'équipe, capacité de travail en mode transverse, rigueur, ténacité et résilience.

• Aptitude à convaincre et à influencer pour mobiliser les parties prenantes.

Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

• Travailler avec des équipes passionnées et expertes dans leur domaine.

• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.

• Contribuer à des projets innovants qui façonnent la mobilité de demain.

• Utiliser notre environnement de travail agile et collaboratif.

• Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

• Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

• Progresser vers des postes à responsabilité élargie au sein de l'organisation.

• Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.