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Coordinateur Ecole de Soudure

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Date: 04-Oct-2021

Location: Crespin, France

Company: Alstom

Req ID:117621 

Nous innovons afin répondre intelligemment aux défis, d'aujourd'hui et de demain, liés à la mobilité. Nous concevons et fabriquons une gamme complète de systèmes de transport, des trains à grande vitesse aux bus électriques, en passant par les métros autonomes et les solutions autour de la signalisation et de la mobilité numérique. Rejoindre notre société signifie rejoindre une communauté mondiale de 75 000 personnes dédiées à la résolution des vrais problèmes de mobilité et à la réalisation de projets internationaux ayant un impact local durable. 
 

Vous êtes prêt pour de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe basée à Crespin, Nord sur les plus grands projets de chemin de fer en France et à l’étranger en tant que Gestionnaire Ecole de Soudage (H/F)


RESPONSABILITES CLES :
•    Organiser et gérer le personnel de l’école de soudage (un préparateur métallographe et un formateur soudage).
•    Préparer le planning de charge de l’école de soudage.
•    Gérer les plannings d’activité de l’école de soudage (convocation et confirmation QS).
•    Renseigner quotidiennement la base de soudage et communiquer la liste des soudeurs qualifiés à la production.
•    Assurer la formation théorique et évaluer les compétences théoriques acquises des soudeurs.
•    Analyser les macrographies, les pliages et rédiger les PV.
•    Assister le formateur soudage.
•    Maintenir à jour les KPIs.
•    Gérer les consommables nécessaires à l’activité de l’école de soudage.
•    Suivre la sous-traitance de la formation des soudeurs et des qualifications de soudeurs (QS).
•    Développer l’outil de formation et qualification des soudeurs.
•    Assurer la sécurité des biens et des personnes.
•    Rapporter au coordinateur soudage.

 

COMPETENCES:
•    Formation BAC+2 à BAC+3 en métallurgie.
•    Une spécialisation en soudage certifiée IWS ou IWT serait un plus.
•    10 ans d'expérience professionnelle dans un rôle similaire, idéalement au sein de l'industrie ferroviaire, navale, automotive ou chaudronnerie.
•    Connaissance des procèdes de soudage MAG 135, 131, TIG 141 manuel et automatisé.
•    Une première expérience réussie en encadrement d’équipe et une volonté d’évoluer vers des fonctions managériales.
•    Capacité à manager, prendre des initiatives, autonomie et bonnes qualités relationnelles.
•    La maitrise de l’anglais serait un avantage.

Nous croyons qu'avoir un effectif diversifié et inclusif est un levier pour gérer une entreprise durable et prospère. Nous nous engageons à créer un environnement intégrateur où tous nos employés sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, où les différences individuelles sont valorisées et respectées.