PT1 Signal Planning Team Leader (w/m/d)

Req ID:445642 

Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als PT1 Signal Planning Team Leader (w/m/d) für unseren Standort in Braunschweig. Die Besetzung dieser Stelle ist in Vollzeit.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

In unserem modernen Büro am ARTmax in Braunschweig arbeiten über 250 Kolleg:innen aus 26 Ländern an der Forschung und Entwicklung für die Digitalisierung der Schiene im Fokus. Die Corporate Functions tragen maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit unserer Standorte zu unterstützen und kontinuierlich auszubauen. In dieser Rolle berichten Sie an den Project Engineering Director und arbeiten in einem motivierten und engagierten Team.

Ihre Aufgaben:

•  Erstellung von PT1-Planungen für Projekte mit der DB AG (Abstimmung von Anforderungen der Anlagenplanung des Kunden mit den Umsetzungsmöglichkeiten im ESTW Alstom).
• Schnittstellenpartner des Kunden im Bereich der technischen Klärung von Fragestellungen im Bereich der PT1-Planung für Kundenanlagen.
• Detailabstimmung / Koordination der Planung mit Kunden / internen Projektierungsabteilungen / externen Planungsbüros.
• Konzeptarbeit bei Angeboten für Neuanlagen und Umbauten.
• Erstellung und Verifikation von Projektdokumentation im Bereich PT1 Unterlagen.
• Support für Validierung, Gutachter, Behörden, Abnahmeprüfer und Betreiber.

Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet

Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Motivation den entscheidenden Unterschied macht. Ihr Wille, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, ist für uns ausschlaggebend, auch wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Elektrotechnik, Bauingenieur, Maschinenbau, o.ä., vorzugsweise mit Vertiefung Eisenbahnsignaltechnik) oder PT1 planungserfahrener Quereinsteiger.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich PT1 in Projekten der DB AG von Vorteil.
• Erfahrung in der Leitung eines Teams von Fachleuten von Vorteil.
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich signaltechnischer Planung von Anlagen gemäß DB Richtlinien und Vorgaben.
• Kenntnis der relevanten Lastenhefte, Regeln und Normen für die PT1-Planung in Deutschland.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie selbstständige Arbeitsweise.
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Sehr gute Kenntnisse mit MS Office und ähnlichen Standardanwendungen.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot – Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
• Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket).
• Modernes Büro am ARTmax mit bester Anbindung zum ÖPNV, flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten (bis zu 90% remote möglich).
• Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene.
• Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement.
• Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten sowie Mitarbeiterevents.
• Attraktive Angebote im Büro (z.B. Meetingräume mit Walking-Pad, höhenverstellbare Schreibtische, Eltern-Kind-Räume, Duschmöglichkeiten).

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.